Desde el 2022 trabajamos con MPH el camino de crecer en forma estructurada y rigurosa como equipo de liderazgo de McCain Latinoamérica. A partir de claros assessments, guías y actividades de coaching logramos construir confianza y aprendimos a adaptarnos en entornos cambiantes. MPH cuenta con una gran gama de recursos para guiar a las compañías a transformarse incluyendo capacidades de coaching en todo Latinoamérica. En lo personal esta experiencia es muy rica ya que me permite como Líder de Región siempre aprender, tener una mirada distinta y la conciencia de que no hay límites para la superación personal y como equipo.”

I had the pleasure of working with MPH for both my regional teams’ annual offsite and a 2 day Leaders’ workshop. Both events were 100% successful both professionally and personally for my teams. MPH knows how to interpret both the needs of the business and the team, and create content and activities that will enhance both. Most importantly their energy and empathy, guides the group to keep everyone’s interest high and go deep into learning and the objectives. Several people on the team even reached out to MPH to continue their leadership journeys guided by them. I hope we have opportunities to continue working with MPH in the future.”

MPH nos acompañó realizando un diagnóstico profundo de lo que necesitábamos como organización para liberar el potencial y generar la energía que necesitábamos en el desarrollo de nuestra estrategia. Su enfoque centrado en nuestras necesidades y basado en herramientas muy potentes generó engagement en personas de diversas áreas y niveles. Nos enseñó a autogestionar el proceso de evolución cultural y ahora seguimos empoderados y motivados a continuarlo.”

Trabajar con MPH fue abrir nuevas puertas de aprendizaje en nuestra empresa. Hicimos un programa de “desarrollo de mandos medios”, con perfiles de PDA, como herramienta de diagnóstico y jornadas de coaching grupales e individuales para reforzar y consolidar las nuevas dinámicas de trabajo. Su estilo y metodología nos permitió capitalizar rápidamente aprendizajes individuales y colectivos. Inmediatamente brinda soluciones sistémicas y holísticas para mejorar la performance de las personas críticas y los equipos claves que conforman la organización.”